羅湖區(qū)公開招考專業(yè)技術(shù)崗位普通雇員公告
為補充工作人員，我區(qū)擬于近期公開招考3名專業(yè)技術(shù)崗位普通雇員。根據(jù)深圳市雇員招聘的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考職位及人數(shù)
本次擬招聘專業(yè)技術(shù)崗位普通雇員3名，詳見招考職位表（附后）。
二、招考對象、條件及有關(guān)要求
（一）招考對象
2009年及以前畢業(yè)，符合本公告及具體職位條件的人員均可報考。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、愿意履行雇員的義務(wù)，遵紀守法，品行端正;
3、符合報考職位所規(guī)定的資格條件；
4、具有正常履行職位職責(zé)的身體條件；
5、符合本公告及招考職位表所規(guī)定的資格條件。
（三）有下列情況者，不予接受報名：
1、犯有嚴重錯誤，受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；
2、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（四）對報考人員身份的界定：
1、以下人員只能按社會人員報考：
①2007年及以前畢業(yè)的人員（無論是否已就業(yè)）；
②市外戶籍2008年畢業(yè)且已就業(yè)的人員；
③
2、2008、2009年畢業(yè)的深圳戶籍（包括深圳生源、深圳院校）畢業(yè)生（無論是否已就業(yè)），既可按應(yīng)屆畢業(yè)生報考，也可按社會人員報考。
三、報考
（一）報名時間及方法
采取網(wǎng)上報名的方式（網(wǎng)上付費、網(wǎng)上打印報名表和準考證，不受理現(xiàn)場報名），時間為
（二）報名注意事項：
1、每人限報考一個職位；
2、嚴格按照職位要求報名，個人條件與報考職位要求不符的，筆試成績無效，一切后果由考生本人承擔(dān)；
3、考生所留的聯(lián)系電話應(yīng)準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。
四、筆試
（一）筆試科目：《專業(yè)》一科，內(nèi)容均為專業(yè)知識，具體科目參見招考職位表。
（二）筆試時間
（三）筆試地點：詳見準考證
（四）筆試組織
筆試委托深圳市考試指導(dǎo)中心統(tǒng)一組織?？忌鷳{本人準考證和身份證（兩證缺一不可）直接參加筆試。
（五）成績公布
筆試合格線定為60分，筆試成績將于
五、資格初審
（一）資格初審時間、地點、聯(lián)系人和聯(lián)系電話：與筆試成績一起公布。
（二）初審辦法：
對筆試合格的考生，依筆試成績高低排序，各職位根據(jù)擬雇用名額的3倍確定進入資格初審人選，其他筆試合格考生為資格初審遞補人選。若某職位筆試合格考生人數(shù)低于3倍，則該職位所有筆試合格人員都列為進入資格初審人選。
為及時通知遞補人選進行資格初審，要求筆試名次在擬雇用名額5倍范圍內(nèi)的所有考生均須在指定時間到資格初審現(xiàn)場等候，直至所報考職位資格初審結(jié)束?？忌茨茉谥付〞r間和地點接受資格初審的，視為自動放棄。
進入資格初審人員，經(jīng)審查合格的，確定為進入面試人選；審查不合格的，不得進入面試，并按同一職位筆試總成績由高至低的順序，從遞補人選中依次遞補進行審查。
（四）須提供的材料：（用A4紙規(guī)格按以下順序裝訂成冊，驗原件、收復(fù)印件）：
1、報名表、準考證（收原件）；
2、身份證、戶口本（驗原件，收復(fù)印件）；
3、面向社會人員招考的，須提供學(xué)歷證書（驗原件，收復(fù)印件，屬國內(nèi)非全日制普通高等院校學(xué)歷的需提供市人才交流服務(wù)中心出具的文憑驗證證明）；
4、面向應(yīng)屆畢業(yè)生招考的，須提供畢業(yè)生推薦表、成績單。深圳院校和深圳生源畢業(yè)生暫緩就業(yè)關(guān)系掛靠人才交流服務(wù)中心的可以不提供畢業(yè)生推薦表和成績單，但需提供畢業(yè)證、學(xué)位證以及畢業(yè)生介紹信；
5、計劃生育情況調(diào)查表(在市人事局網(wǎng)站http://www.rsj.sz.gov.cn職員與雇員管理/業(yè)務(wù)表格下載。該表在資格初審時如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計劃生育政策，最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時提供該表，否則取消雇用資格）
6、職位條件要求的其他詳細證明材料。
（五）其他要求：
1、報考人員所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消資格。
2、考生須本人按時到現(xiàn)場進行資格初審。資格初審合格的，現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。
3、資格初審只是對考生提供材料的初步審查，最終以辦理雇用手續(xù)時的審查結(jié)果為準。
六、面試
（一）面試時間及地點
面試時間及地點由各雇用單位確定并通知考生（見面試通知書）。（二）面試組織
面試由雇用單位負責(zé)組織。考生憑準考證、面試通知書及身份證參加面試（三者缺一不可）。
（三）體檢人選的確定。
面試結(jié)束后，按筆試占40％、面試占60％的比例合成考試總成績。各職位依考生總成績高低順序，由雇用單位確定體檢人選。
七、體檢、資格復(fù)審、考核和公示
（一）體檢
參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張，到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應(yīng)按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。
體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
（二）資格復(fù)審及考核
體檢合格的考生，由雇用單位進行資格復(fù)審和考核。考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報考職位的相關(guān)情況。雇用單位考核不合格的，經(jīng)區(qū)人事局同意后報市組織人事部門審定，審定不合格的取消雇用資格。
（三）公示
經(jīng)考試、體檢、資格復(fù)審和考核合格的擬雇用人員，由雇用單位或主管部門將擬雇人員名單公示7天。
八、辦理雇用手續(xù)
（一）擬雇用人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響雇用，且不違反《深圳市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》及《深圳市機關(guān)事業(yè)單位普通雇員管理實施細則》等文件關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的。在公示結(jié)束后辦理雇用手續(xù)。
（二）雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽定雇員合同。
九、其它事項
（一）招考相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時間的計算，均截止
（二）此次招考最高年齡的計算均截止到
（三）雇員的工資福利待遇請參閱《深圳市機關(guān)事業(yè)單位普通雇員工資撥付與分配實施辦法》（深人發(fā)〔2004〕48號）和《關(guān)于調(diào)整我市機關(guān)事業(yè)單位普通雇員工資福利性經(jīng)費核撥標準的通知》（深人發(fā)〔2009〕6號）。
（四）對在招考過程中違反我市職（雇）員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。
（五）擬雇人員由于體檢不合格、考核不合格或個人申請放棄聘用而空出的招聘名額，由雇用單位按筆試面試總成績排名順序依此遞補或者另行招考。
十、本公告由羅湖區(qū)人事局負責(zé)解釋。
附件：
深圳市羅湖區(qū)公開招考專業(yè)技術(shù)類普通雇員職位表（面向社會人員）
深圳市羅湖區(qū)公開招考專業(yè)技術(shù)類普通雇員職位表（面向應(yīng)屆畢業(yè)生）
羅湖區(qū)人事局
二○○九年五月十八日
