歷來，資料分析被戲稱為公務員考試行政職業(yè)能力測驗考試 “被遺忘的角落”。但在2011年國家公務員考試中，這一情況可能會發(fā)生改變，資料分析由最后一個模塊調(diào)整到第四個模塊，而將常識判斷放到了最后，這使得很多平常不注意應試技巧的考生有了更好的做題適應性。除位置的變化外，資料分析在題型題量上仍延續(xù)往年的風格，并沒有出現(xiàn)大的變化。

        資料分析中，圖形資料、表格資料、文字資料仍然是基本類型，但近年來組合型資料題有所增加，在2009年國家公務員考試中，四道大題僅有一道是單一的表格資料。資料分析趨向復雜化，無疑增大了考生在短時間內(nèi)尋找有效信息的難度。

        如何在資料分析解題過程中快速有效地尋找到有效信息？華圖胡老師從解題技巧與速算技巧一一做了介紹。

        1、公務員考試資料分析解題技巧

        解題技巧其實也可以稱為做題時的注意事項。在做資料分析這一模塊時，很多考生覺得進展十分緩慢，一道題可能就需要計算好幾分鐘，一次考試共有20-25道題，根本無法完成。其實，這是由于考生沒有掌握必要的解題技巧造成的。

        解題技巧一：從不需要大量計算的地方著手

        資料分析題，并不是要求考生精確的把題目要求的答案算出來，而是在盡可能短的時間選對盡可能多的題目。

        例：關(guān)于2009年4月份乘用車銷量的描述不正確的是：（ ）

        A．轎車銷量比上年同期增加了20萬輛以上

        B．SUV意外車型銷量占乘用車總銷量比重比上月有所下降

        C．MPV車型當時不受市場追捧

        D．同比增長率最高的是交叉型乘用車二、

        解析：題目四個選項中，只有A項需要比較復雜的計算，而其余三項都能直接從資料中得到直接驗證，因此A項實際上無需計算，都可以將正確答案選出來。但很多同學在做題時，在A項花費了大量的時間。

        在一次考試中，資料分析模塊大致有40%的題是不需要計算的，所以，一定緊緊抓住一點。資料分析的出發(fā)點是“分析”而不是計算。

解題技巧二：先易后難

        “先易后難”并非僅僅只是一種解題“技巧”，更多的是一種完成行政職業(yè)能力測驗試題的“思想”。行政職業(yè)能力測驗考試并不是要求考生把所有題目全部做對，而是在限定的時間內(nèi)選擇盡可能多的正確選項。因此，“先易后難”，從最簡單的部分著手便是完成整個行政職業(yè)能力測驗試卷的一種“靈魂思想”。這一點，在資料分析中體現(xiàn)得尤為明顯。

        關(guān)于資料分析題中的難易程度，有以下幾個基本標準：

        （1）題干短的題優(yōu)先于題干長的題；

        （2）不需要計算的題優(yōu)先于需要計算的題；

    （3）單個計算題優(yōu)先于多個計算題，單個表述判定題優(yōu)先于多個表述判定題；

        （4）容易找到原文信息的題優(yōu)先于不容易找到原文信息的題。

        2、公務員考試資料分析速算技巧

        做資料分析時，主要目的是將正確選項選出來，而不是把最終結(jié)果計算出來，因此，必須掌握一些基本的速算技巧，而不是一味地計算，其中最重要的一點是把根據(jù)選項的要求，要注意觀察選項設(shè)置的特征，有些選項設(shè)置只要求算出第一位的數(shù)字，選項設(shè)置如A1.6，B2.6，C3.6，D4.6，則只需要求第一位數(shù)字。

        通常來說，在資料分析考試中，經(jīng)常用到的速算技巧包括估算法、直除法、倒除法、差分法、化同法、湊整法等等。

        對于上述關(guān)于資料分析解題技巧和速算技巧，要在備考復習的過程中逐步積累，逐步提高，最重要的達到熟能生巧的程度，只有這樣，才能在考場中立于不敗之地。