廣東省軍轉(zhuǎn)干部考試安置辦法
發(fā)文字號：粵軍轉(zhuǎn)組〔2012〕3號
各地級以上市(含佛山市順德區(qū))軍轉(zhuǎn)安置工作小組、人力資源和社會保障局(組織部)，省直及中央駐粵單位，廣東省軍區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦：
現(xiàn)將《廣東省軍轉(zhuǎn)干部考試安置辦法》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。
為建立健全軍轉(zhuǎn)干部科學考試安置制度，避免接收單位分散多頭組織考試，軍轉(zhuǎn)干部反復參加考試，根據(jù)中央《關于改進計劃分配軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置辦法若干問題的意見》(國轉(zhuǎn)聯(lián)〔2012〕1號文件)的有關規(guī)定，結合我省實際，特制定本辦法。
一、對象
考試對象為符合我省接收安置條件，選擇計劃分配方式安置，志愿到公務員法管理單位和參照公務員法管理單位工作的營級以下軍轉(zhuǎn)干部(含科級以下文職軍轉(zhuǎn)干部和專業(yè)技術10級以下軍轉(zhuǎn)干部，下同)。
二、考試
(一)組織管理。省軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門負責全省軍轉(zhuǎn)干部考試的綜合管理工作，統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一印卷、統(tǒng)一閱卷評分和公布成績。省人事考試局協(xié)助做好考務工作。地級以上市軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門負責本轄區(qū)軍轉(zhuǎn)干部考試的綜合管理工作，并會同本級考試機構具體組織實施考試。
(二)發(fā)布公告。省軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門統(tǒng)一發(fā)布考試公告。地級以上市軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門，應在舉行考試前落實公務員法管理單位和參照公務員法管理單位接收營級以下軍轉(zhuǎn)干部的數(shù)量和崗位，報經(jīng)省軍轉(zhuǎn)辦審核后發(fā)布公告。接收計劃的人數(shù)和崗位一經(jīng)發(fā)布，不得減少或取消。
(三)受理報名。地級以上市軍轉(zhuǎn)辦負責受理考試報名。在部隊受過處分，且法律規(guī)定不得錄用為公務員的，不予報名考試。
(四)組織筆試。原則上筆試科目為公共基礎知識，主要測查與公務員職業(yè)密切相關的基本素質(zhì)和能力要素。必要時，可加考機關公文寫作或?qū)I(yè)科目等。
筆試實行百分制計分。省軍轉(zhuǎn)辦負責統(tǒng)一公布筆試成績，并將筆試成績通知各市軍轉(zhuǎn)辦和省軍區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦。
筆試考務組織參照公務員考試錄用筆試考務組織辦法執(zhí)行。
(五)考試監(jiān)督。省軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門和省軍區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦負責對考試組織工作和考務工作的指導監(jiān)督，并組織有關人員赴各考區(qū)巡考，監(jiān)督檢查履行職責情況及考風考紀情況。
(六)考試紀律。參加考試的人員須自覺遵守考試紀律，對考試作弊的，一經(jīng)查實，即取消其本次考試成績。
三、考核加分
(一)組織管理?？己擞墒≤妳^(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦組織實施，考核結果由省軍區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦審核后連同相關證明材料送省軍轉(zhuǎn)辦審定。
(二)考核項目?？己隧椖堪ǔ谌温?、獎勵、地區(qū)和崗位。
(三)考核評分。采取以檔案材料為依據(jù)，主要對軍轉(zhuǎn)干部服役期間的表現(xiàn)和貢獻等進行量化評分，累計評分最高不超過20分。考核項目評分的計算時間截止批準轉(zhuǎn)業(yè)當年的
1.超期任職評分。任正營級超過3年，每增加1年得2.5分;任副營級超過3年，每增加1年得2分;任正連級超過3年，每增加1年得1.5分;任副連級超過3年，每增加1年得1分;任正排級超過3年，每增加1年得0.5分。超期任職的評分職級為轉(zhuǎn)業(yè)移交的職級，時間不滿1年的按1年計。
2.獎勵評分。榮立三等功首次得2分，每增加1個加0.5分。
3.地區(qū)和崗位評分。在邊遠艱苦地區(qū)服役或從事飛行、艦艇工作的，每滿一年得1分 (艱苦邊遠地區(qū)和高山海島的范圍，執(zhí)行國轉(zhuǎn)聯(lián)〔2010〕4號文件的有關規(guī)定)。
(四)考核監(jiān)督。省軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門和省軍區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)辦負責對考核組織工作進行指導監(jiān)督。凡考核弄虛作假的，一經(jīng)查實，考核加分作零分處理;安置后查明的，按照有關規(guī)定給予相應的處分。
四、錄取
總成績?yōu)楣P試得分與考核得分之和，最高分為120分?？偝煽児己?，以地級以上市為單位，根據(jù)參加考試考核軍轉(zhuǎn)干部報考職位的人數(shù)，按總成績由高到低依次錄取，滿額為止。未被錄取的，由軍轉(zhuǎn)安置工作主管部門實行指令性分配安置。
五、責任追究
營級以下軍轉(zhuǎn)干部的考試考核工作，應嚴格按本辦法規(guī)定執(zhí)行?？荚嚳己斯ぷ魅藛T違反本規(guī)定，弄虛作假、營私舞弊者，一經(jīng)查實，由上級主管部門視情節(jié)輕重作出處理。
六、附則
本辦法自發(fā)布之日起實施，由廣東省軍隊轉(zhuǎn)業(yè)安置工作領導小組辦公室負責解釋。
相關鏈接：關于我省軍轉(zhuǎn)干部考試安置工作的有關說明
主題詞：印發(fā) 考試安置辦法 通知
抄送：國務院軍轉(zhuǎn)辦。
廣東省軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作領導小組辦公室
