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廣州政報編輯部2015招聘工作人員
本文轉(zhuǎn)載自:〖網(wǎng)站〗    發(fā)表時間:〖2015-08-25〗   本文作者:adminy   瀏覽次數(shù):885
     廣州政報編輯部是廣州市人民政府辦公廳廳屬管理單位,屬財政核撥的公益一類事業(yè)單位,主要負責編輯出版《廣州市人民政府公報》等刊物,并協(xié)助開展市政府新聞、信息工作。因工作需要,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)有關(guān)規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘2名工作人員,公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
(一)崗位及人數(shù):
公開招聘廣州政報編輯部專業(yè)技術(shù)十二級崗位2人。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)當具備以下資格條件:
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無違法犯罪記錄;
3、身體健康,年齡30周歲以下(1985年8月1日后出生);
4、具有全日制本科以上學歷并取得學士以上學位,中國語言文學(A0501)、新聞傳播學(A0503)、中國語言文學類(B0501)、新聞傳播學(B0503)專業(yè)畢業(yè),專業(yè)代碼信息以《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2015年版)》為準;
5、非廣州市戶籍人員應(yīng)符合穗府〔2014〕10號文規(guī)定的廣州市戶口準入條件;
6、符合國家計劃生育政策有關(guān)規(guī)定。
二、薪酬待遇
聘用人員納入事業(yè)單位編制,執(zhí)行國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、報名
(一)報名步驟。
1、網(wǎng)上預(yù)報名:時間為2015年9月8日(星期二)9:00至9月14日(星期一)17:00止。報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告,清楚崗位資格條件,確認符合條件后在公告規(guī)定的報名時間登陸廣州市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn),按網(wǎng)上提示方法進行報名,報考前應(yīng)先準備好小一寸電子照片,格式為JPG文件,大小為20k以內(nèi),建議規(guī)格為482像素(寬)*689像素(高),系統(tǒng)對預(yù)報名人員資格條件進行自動審核,系統(tǒng)顯示預(yù)報名成功者方可參加現(xiàn)場確認報名及材料初審;
2、本人到現(xiàn)場確認報名及材料初審:報考人員本人(不能委托他人)于2015年9月15日(星期二)9:00至17:00,到北秀大廈(廣州市越秀區(qū)小北路266號)402進行現(xiàn)場報名確認,同時進行材料初審,須提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書的原件和復(fù)印件(三種證明都需提交復(fù)印件),作為材料初審的依據(jù)?,F(xiàn)場確認且材料初審?fù)ㄟ^的,獲得筆試資格。不按規(guī)定時間參加現(xiàn)場確認報名或材料初審不通過者不獲得筆試資格。
3、網(wǎng)上自行下載打印準考證:現(xiàn)場確認報名成功后的考生請于2015年9月18日9:00起,登陸原報名網(wǎng)站下載打印準考證。
(二)報名要求及注意事項。
報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致,需使用在有效期內(nèi)的二代身份證。報名時,報考人員提交的報考信息、申請材料應(yīng)當真實、準確。凡提供虛假報考信息及申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考或聘用資格。
四、考試
考試采取“筆試+面試”的方式進行??忌鷳{身份證原件和準考證按規(guī)定時間到指定地點參加考試。筆試嚴格執(zhí)行公開招聘考試紀律,作弊的考生一律取消成績和應(yīng)聘資格。
(一)筆試(時間和地點以準考證為準):
1、筆試開考比例原則上不低于1:3;
2、筆試采取閉卷方式,考試內(nèi)容為綜合能力測試,筆試滿分為100分,合格分為60分;
3、筆試成績:筆試考試結(jié)束后10個工作日內(nèi),筆試成績在市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布,考生可自行登錄查詢。
(二)資格審核(時間和地點另行通知):
1、資格審核對象根據(jù)筆試成績由高到低順序,按所報崗位招聘人數(shù)1:5的比例從筆試合格考生中確定。筆試合格考生達不到規(guī)定比例的,按合格人數(shù)確定資格審核對象;
2、參加資格審核的考生需提供如下材料:準考證、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學位證書、無犯罪記錄證明、計劃生育證明(流動人口婚育證明或其他有效證明)材料等原件及復(fù)印件。不具有廣州市戶籍人員應(yīng)提供穗府〔2014〕10號文規(guī)定的廣州市戶口準入條件的證明材料。在職人員須提供本人現(xiàn)所在單位的同意應(yīng)聘證明;
3、通過資格審核的考生被確定為面試對象,審核不合格的不得參加面試,招聘單位可從筆試合格考生中按成績由高到低依次遞補資格審核對象。凡有關(guān)材料信息不實,影響資格審核結(jié)果的,取消面試資格。
(三)面試(時間和地點另行通知):
1、通過資格審核的考生被確定為面試對象,面試名單在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)發(fā)布;
2、考生攜帶身份證、準考證等材料前往考場,面試前30分鐘抽簽確定面試順序,面試全程錄像或錄音;
3、面試成立評委小組對參加面試人員進行考評,采用結(jié)構(gòu)化面試形式;
4、面試滿分100分,以60分為合格分數(shù)線。面試成績不合格者,不能列為體檢人選。面試評委小組在考生面試完畢后當場評分、統(tǒng)分,并向考生宣布面試成績;
5、面試對象不按規(guī)定時間參加面試的,視為自動放棄。
(四)考生總成績計算公式:
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
五、體檢與考察
(一)體檢(時間和地點另行通知):
在面試合格考生中,依據(jù)總成績由高到低的排序(若出現(xiàn)考生總成績相同的,則依面試成績高低排序),按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,依照《廣東省事業(yè)單位公開招聘體檢實施細則(試行)》的體檢標準,到指定醫(yī)院進行體檢。參加體檢必須攜帶準考證和身份證。體檢所需費用由招聘單位承擔。凡體檢不合格或復(fù)查一次后不能得出合格結(jié)論以及出現(xiàn)考生自動放棄的情況,可依次遞補。
(二)考察:
體檢合格的考生確定為考察人選,考察工作根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的相關(guān)規(guī)定進行。主要調(diào)查其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法(含計劃生育)、工作或?qū)W習表現(xiàn)等情況,以及應(yīng)聘資格條件的真實性。若考察不合格,可依次遞補。
六、公示與聘用
(一)確定聘用人員及公示:
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)公示7個工作日。
(二)辦理增人及聘用手續(xù):
公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理增人及相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員為事業(yè)編制,執(zhí)行國家政策規(guī)定的工資福利待遇,試用期為三個月(初次就業(yè)人員的試用期為12個月)。
七、其他
(一)應(yīng)聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:
1、偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的;
2、應(yīng)聘人員在考試、體檢等過程中作弊的;
3、其他因應(yīng)聘人員的原因造成錄用結(jié)果有失真實的情況。
(二)報考人員報名時應(yīng)認真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件中規(guī)定的專業(yè)、學歷、招聘對象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可報名;報考人員所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考,所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,須在資格審核時提交畢業(yè)證書、課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)和畢業(yè)院校出具的相近專業(yè)證明,經(jīng)招聘單位認定為相近專業(yè),才通過資格審核確認為面試對象;國(境)外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務(wù)中心境外學歷、學位認證函。
(三)本次考試不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班,也不指定任何參考用書和資料。
八、報考咨詢電話
網(wǎng)上報名及成績查詢技術(shù)支持電話:020-83126088
報名咨詢電話:020-83123236郵箱:xwxxc@gz.gov.cn
監(jiān)督、投訴電話:020-83123422
                                                                                      廣州市人民政府辦公廳

                                                                                        2015年8月24日

 附件:招聘需求表

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