為補充工作人員，深圳市市屬公辦中小學2016年7月公開招聘教師123名，具體崗位見《深圳市市屬公辦中小學公開招聘常設崗位教師崗位表》(見附件1，以下簡稱《招聘崗位表》)。現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘對象、條件及有關要求
(一)招聘對象。
2016年8月31日以前畢業(yè)，符合本公告及報考崗位所要求條件的人員均可報考。
(二)崗位基本聘用條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守我國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;
5.具備適應崗位要求的身體條件;
6.符合本公告及《招聘崗位表》所規(guī)定的資格條件。
(三)有關要求。
1.報考人員身份。
(1)以下人員既可報考面向畢業(yè)生招聘的崗位，也可報考與資格條件相符的面向社會人員招聘的崗位：
① 2013年9月1日至2016年8月31日期間畢業(yè)的市內(nèi)外畢業(yè)生;
② 參加服務西部計劃的大學生志愿者及“三支一扶”高校畢業(yè)生，服務期滿考核合格、在期滿后1年內(nèi)報考的(注：須提供相關證明，超過1年的按社會人員報考);報考有特殊年齡限制的崗位，報考年齡可放寬2歲。
(2)其他人員只能報考面向社會人員的崗位。
本公告所稱畢業(yè)生均指納入國家全日制普通高校統(tǒng)一招生計劃并通過全日制普通高等教育畢業(yè)的畢業(yè)生，此類人員考試入圍的，報到時必須提供全國統(tǒng)一的派遣報到證。
2.招聘范圍。
戶籍要求為“市內(nèi)外”的崗位，符合條件的中華人民共和國公民均可報考。
戶籍要求為“市內(nèi)”的崗位，限深圳戶籍人員報考，市外戶籍的下列人員也可視為深圳戶籍人員報考：
(1)納入國家全日制普通高校統(tǒng)一招生計劃的深圳高校2014、2015、2016年的畢業(yè)生;
(2)在市外院校就讀的深圳生源2014、2015、2016年的畢業(yè)生;
(3)在我市機關事業(yè)單位雇用滿1年以上的雇員或累計聘用滿5年以上的臨聘人員(雇員雇用時間可視同臨聘人員臨聘時間計算)，且目前仍在崗的。其中雇員雇用時間和臨聘人員臨聘時間均截至2016年7月15日(下同);
(4)2016年7月15日前，本市戶籍人員的非深戶配偶，或配偶屬駐深部隊軍人且本人符合隨軍條件的。
3.報考學歷。
(1)市外戶籍人員須通過全日制普通高等教育取得本科(含)以上學歷及學士(含)以上學位。
(2)考生的學歷、學位須與崗位要求相符。低學歷不能報考要求高學歷的崗位，高學歷可以報考要求低學歷的崗位，但必須符合崗位表中相應學歷的專業(yè)和學位要求及其他資格條件。如：崗位要求最低學歷本科、最低學位學士，本科和研究生專業(yè)均要求數(shù)學，如考生的研究生專業(yè)為數(shù)學，應具備相應的碩士或博士學位;如考生的研究生專業(yè)為非數(shù)學，本科專業(yè)為數(shù)學，還應具備相應的本科學位。
招聘崗位最低學位要求為“不限”的，報考人員是否取得學位不影響報考。
(3)崗位要求為全日制普通高等教育學歷的，需具有全國統(tǒng)一的派遣報到證，其他學歷的不能報考;崗位未要求全日制普通高等教育學歷的，深圳戶籍人員具有國家承認的相應學歷的，可以報考，市外戶籍人員符合對市外人員基本學歷要求的也可以報考。
4.報考專業(yè)。
(1)報考者的所學專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)相符。專業(yè)是否相符可參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》(附件2);
(2)所學專業(yè)必須與崗位要求的學歷層次相對應。如崗位要求學歷為“研究生”，專業(yè)為“數(shù)學”，若報考者本科的專業(yè)為“數(shù)學”，但研究生的專業(yè)為“物理”，則不符合要求。
5.報考年齡。
在《招聘崗位表》“與崗位有關的其它條件”中有年齡限制要求的，按《招聘崗位表》要求的年齡報考;其他條件中沒有年齡要求的，報考年齡要求為40歲以下(即1975年7月16日之后出生)。已超過40歲的中小學臨聘教師，可按其在我市公辦中小學的從教年限予以抵減，每從教滿1年(含學年)抵減1歲，抵減后不超過40歲的，視同符合年齡條件。
(四)有下列情況之一的，不予接受報考：
1.受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未做出結(jié)論的人員;
2.2011年7月以來參加我市機關事業(yè)單位招聘被認定有考試作弊行為限制報考的人員;
3.未完成教學大綱規(guī)定學習內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;
4.非地方班的軍隊院校應屆畢業(yè)生;
5.現(xiàn)役軍人;
6.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意的事業(yè)單位常設崗位工作人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報考
(一)報考方法及時間。
1.報考方法：網(wǎng)上報名、網(wǎng)上打印報名表和準考證，不受理現(xiàn)場報名。具體報名程序和方法見《考生服務系統(tǒng)網(wǎng)上報名功能使用詳細說明》(附件5)，也可登錄深圳市考試院網(wǎng)站(http://www.testcenter.gov.cn)查詢。
2.報考時間：2016年7月15日 16:00至7月20日17:00。
2016年7月28日16:00至7月30日17:00登錄深圳市考試院網(wǎng)站打印準考證。
(二)報考注意事項。
1.每人限報考1個崗位(含我市市區(qū)同日舉行的事業(yè)單位常設崗位工作人員招聘);
2.嚴格按照崗位要求報名。個人條件與報考崗位要求不符的，筆試成績無效，一切后果由報考者本人承擔;
3.報考者提供的聯(lián)系電話應準確無誤并及時接聽，確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報考者本人承擔。
三、筆試
筆試委托深圳市考試院統(tǒng)一組織。報考者憑本人準考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。筆試合格線由市委組織部和市人力資源保障局統(tǒng)一劃定。市委組織部、市人力資源保障局和市教育局不組織、也不委托任何單位以任何形式組織考前培訓。
(一)筆試科目及內(nèi)容。
此次招聘的筆試為教育類，考題按3個不同學段的招聘崗位命制：分別為高中與職校、初中、小學。具體參見《招聘崗位表》。
共考兩科，一科為客觀題，一科為主觀題，最終筆試成績=(客觀題成績×50%)+(主觀題成績×50%);筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、教育基礎理論、教師職業(yè)素養(yǎng)和教學實施要求。
筆試內(nèi)容范圍及考試大綱請登錄深圳市考試院網(wǎng)站查詢。
(二)筆試時間。
統(tǒng)一安排在2016年7月31日(周日)上午。
分2場，第1場為客觀題，筆試時間為8:30—10:00;第2場為主觀題，筆試時間為10:45—12:15。
(三)筆試地點。
在準考證上注明。
(四)成績公布。
筆試成績及合格線將于2016年8月10日16:00前在深圳市考試院網(wǎng)站公布。
四、資格初審
(一)時間：2016年8月12日9:00開始直至初審結(jié)束。
(二)地點:公布筆試合格線時同時公布。
(三)初審辦法。
對筆試合格的報考者，依筆試總成績從高分到低分排序，各崗位根據(jù)擬聘用名額的5倍確定進入報考資格初審人選;其他筆試合格且名次在擬聘用名額8倍范圍內(nèi)的報考者為報考資格初審遞補人選。若某崗位筆試合格的報考者人數(shù)少于擬聘用名額5倍，則該崗位所有筆試合格人員都列為報考資格初審人選。
為及時通知遞補人選進行報考資格初審，筆試合格且名次在擬聘用名額8倍范圍內(nèi)的所有報考者均須在2016年8月12日上午9:00之前到所報考崗位資格初審現(xiàn)場等候，直至所報考崗位資格初審結(jié)束。
進入資格初審人員，經(jīng)審查合格的，確定為進入面試人選，當場發(fā)放面試通知書;審查不合格的，不予進入面試，并按同一崗位筆試總成績由高分至低分的順序，從遞補人選中依次遞補進行報考資格審查。
(四)須提供的材料。
報考者應提供材料原件供審查人員驗證，并提供復印件供資格初審單位留存。
1.應屆畢業(yè)生。
(1)基本材料：本人報名表、身份證，學歷及學位證書或落款時間為2015年9月1日以后的畢業(yè)生推薦表(函)(加蓋學?！爱厴I(yè)生分配辦公室”或“學生就業(yè)指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院<處>”的公章亦可。初審時無法開具的，由上述單位開具證明代替)、院系推薦意見(推薦表中已有的不需再提供)、成績單，計劃生育承諾書(附件3，符合相應條件的，辦理聘用備案手續(xù)時需提供計劃生育證明，否則取消聘用資格)，崗位條件要求的其他詳細證明材料。屬2014、2015、2016年市外院校深圳生源畢業(yè)生報考市內(nèi)戶籍要求崗位的，需提供深圳戶籍本;如戶籍遷至市外尚未遷回深圳的，須提供深圳戶籍遷出地派出所開具的證明。
軍隊院校地方班畢業(yè)生報考應屆畢業(yè)生崗位的，需提供就讀院校出具的地方生證明。
2.社會人員。
報考者本人報名表、身份證、學歷及學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)(職)業(yè)資格證(崗位有要求的才需提供)、深圳市機關事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計劃生育情況個人承諾書(附件3，符合相應條件的，辦理聘用備案手續(xù)時需提供深圳市計劃生育證明，否則取消聘用資格)、崗位條件要求的其他詳細證明材料。
其中雇員或臨聘人員報考涉及雇用或臨聘時間計算問題的，還須提供雇用合同、勞動合同、用人單位證明或其他能夠證明雇(聘)用經(jīng)歷的材料。我市事業(yè)單位常設崗位工作人員報考的，還須提供單位同意報考證明。
3.無論應屆畢業(yè)生或社會人員，有下列情形的，均須按要求提供相應材料：
(1)夫妻分居市外一方按本市戶籍人員報考的，須提供結(jié)婚證和夫妻雙方身份證，深圳戶籍人員的戶籍本。
(2)崗位有工作經(jīng)歷要求的，須提供原工作單位開具的工作經(jīng)歷證明，以及該工作時間段的社會保險繳納記錄或工作合同、工資單、人事部門開具的在崗證明等(社會保險繳納記錄或工作合同、工資單、人事部門開具的在崗證明在資格初審時可暫不提供，但必須書面保證，最遲在辦理聘用備案手續(xù)時提供，否則取消聘用資格)。境外歸國人員無法提供社保繳納記錄的，以原單位開具的工作經(jīng)歷證明為準。崗位沒有具體崗位工作經(jīng)歷要求的，可在初審現(xiàn)場提供勞動合同等證明。
(3)崗位要求英語、職業(yè)資格等級的，高于要求等級的均為符合條件，須提供相應等級證書(大學英語四、六級的可提供大學英語相應等級考試425分以上的成績單，專業(yè)英語八級證書)。在官方語言是英語的國家留學2年以上的留學生，報考具有大學英語四、六級要求崗位的，可不提供相關證書，但需提供留學證明資料。
(4)留學歸國人員資格初審時需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學人員資格臨時證明》接受資格初審;未畢業(yè)的，資格初審時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明和我國駐外使領館確認書;所有留學歸國人員通過考試、體檢和考察后，必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘用手續(xù)。
(5)國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學的，按國內(nèi)院校畢業(yè)生報考，資格初審時須提供國內(nèi)院校出具相應的證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學位的，辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》。
(五)其它要求。
1.報考者所提供的初審材料必須齊全且保證真實，如材料不齊或弄虛作假，不予進入面試;
2.報考者須本人按時到現(xiàn)場進行報考資格初審。報考資格初審合格的，由用人單位現(xiàn)場發(fā)放面試通知書;
3.資格初審只是對報考者提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)前的備案審查結(jié)果為準。
五、面試
(一)面試時間及地點。
面試時間及地點由用人單位自行確定并通知獲面試資格的報考者(見面試通知書)。
(二)面試形式及面試組織。
面試由主管部門或用人單位負責組織，面試的具體形式見面試通知書。
報考者憑本人面試通知書及身份證(二者缺一不可)參加面試。
(三)確定體檢人選。
面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績。各崗位在面試成績60分以上人員中依報考者總成績從高分到低分的順序，按照以下方法確定體檢人選：
A代表進入該崗位的面試人數(shù)，B代表公布的該崗位擬聘用人數(shù)，C代表進入該崗位的體檢人數(shù)。
1.A≥5B(A>5B是指末位總成績并列的情況)，則C=B;
2. A<5B，若(A+2)/3≥B，則C=B;若(A+2)/3
同一崗位總成績相同的，筆試成績高的確定為擬聘人員;筆試和面試成績完全相同的，由單位根據(jù)考察情況決定擬聘人員。
入圍體檢人員名單由用人單位另行通知。
六、體檢、考察、公示
(一)體檢。
取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。
體檢時間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。
體檢標準參照廣東省關于教師的規(guī)定執(zhí)行。
(二)考察。
體檢合格的考生，由招聘組織單位在30天內(nèi)完成考察，考察包括資格復審和考核。
招聘單位應安排資格初審之外的工作人員進行資格復審，經(jīng)復審不符合報考條件的取消聘用資格，
考核內(nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應所報考崗位的相關情況。
經(jīng)考察不合格的，由用人單位按程序取消聘用資格。
(三)公示。
經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員，由用人單位或主管部門在網(wǎng)上將擬聘人員名單公示7天。
七、聘用
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位常設崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號)等文件關于聘用、回避等有關規(guī)定的，由用人單位按規(guī)定時間向市委組織部或市人力資源保障局申報辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市新出臺的崗位管理制度及相關政策實施管理。無正當理由并經(jīng)組織或人力資源部門批準1年內(nèi)(從筆試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。
被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘人員應當在接到報到通知后15個工作日或調(diào)動通知確定的時間內(nèi)到用人單位報到，無正當理由并經(jīng)用人單位批準同意未能按期報到的視為放棄聘用資格。聘用人員自報到之日起與用人單位建立聘用關系。
八、試用期
事業(yè)單位應與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的，試用期可超過6個月，但最長不得超過12個月，其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。
試用期滿合格的，繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。
九、其它事項
(一)經(jīng)公開招聘進入我市事業(yè)單位常設崗位的工作人員，實行規(guī)定的養(yǎng)老保障制度。
(二)招聘相關資格、工作經(jīng)歷等時間的計算，均截至2016年7月15日。崗位要求取得相關證書的，必須在2016年7月15日之前通過考試、認定或評審，且必須在資格初審時提供崗位要求的證書(只是通過考試、認定或評審但至資格初審時尚未取得證書的，視為不符合要求，崗位另有要求的從其要求)，且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致(例如崗位要求取得教師資格證的，高中教師崗位必須提供高級中學以上教師資格證，小學教師資格證則為不符合條件)。中小學及幼兒園教師現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務與原專業(yè)技術(shù)職務關系請見《中小學及幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務對照表》(附件6)。
(三)崗位要求的工作經(jīng)歷，可按自然年或?qū)W年計算。接受全日制普通高等教育期間的實習經(jīng)歷、兼(專)職工作經(jīng)歷和社會人員的非工作培訓不予計算。
(四)屬2014年、2015年、2016年畢業(yè)已分配派遣但未轉(zhuǎn)正的畢業(yè)生報考，在辦理聘用手續(xù)時須自行到有關單位辦理改派手續(xù);暫緩就業(yè)的畢業(yè)生入圍的，按應屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)。
(五)應屆畢業(yè)生報考的，應當在2016年8月31日前完成學業(yè)并取得符合報考要求的畢業(yè)證、學位證，否則取消聘用資格。
(六)對在招聘過程中違反我市事業(yè)單位常設崗位工作人員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者，將按有關規(guī)定進行嚴肅處理。
(七)本公告(不含《招聘崗位表》)所稱公辦中小學，是指深圳市、區(qū)全日制公辦普通中小學、中等職業(yè)學校、特殊教育學校、工讀學校和藝術(shù)、體育學校。
(八)本公告所指日期、數(shù)字或等級均包含本數(shù)。
(九)招聘查詢網(wǎng)址如下：
1.中共深圳市委組織部網(wǎng)站：http://www.zzb.sz.gov.cn;
2.深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站：http://www.szhrss.gov.cn ;
3.深圳市考試院網(wǎng)站：http://www.testcenter.gov.cn 。
(十)具體咨詢電話見附件4。本公告由市委組織部、市人力資源保障局負責解釋。
1.深圳市市屬公辦中小學招聘教師崗位表(含應屆畢業(yè)生及社會人員，共3個表)
3.深圳市機關事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計劃生育情況個人承諾書
4.2016年7月市屬公辦中小學招聘常設崗位教師有關問題的解答
5.考生服務系統(tǒng)網(wǎng)上報名功能使用詳細說明
中共深圳市委組織部
深圳市人力資源和社會保障局
2016年7月15日
