廣東第二師范學(xué)院（原名廣東教育學(xué)院），2010年經(jīng)教育部批準(zhǔn)，改制為普通本科院校，更名為廣東第二師范學(xué)院，是廣東省屬普通本科院校。2014年獲得學(xué)士學(xué)位授予權(quán)。學(xué)校設(shè)有海珠校區(qū)和花都校區(qū)。海珠校區(qū)地處廣州市海珠區(qū)廣州大道客村立交橋旁；花都校區(qū)位于廣州市花都區(qū)迎賓大道天馬河?xùn)|面。
學(xué)校以引領(lǐng)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展為己任，以“進德修業(yè) 為人師表”為校訓(xùn)。堅持“民主與科學(xué)并重、人文與自然統(tǒng)一”的辦學(xué)理念，秉承“追求真理、關(guān)注民生、勇于擔(dān)當(dāng)”的優(yōu)良傳統(tǒng)，教育師生“學(xué)為君子，兼善天下”，著力培養(yǎng)“人格健全、文化知識廣、專業(yè)基礎(chǔ)實、職業(yè)技能強”的應(yīng)用型人才。
學(xué)校根據(jù)高等教育發(fā)展態(tài)勢，積極實施規(guī)范發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展和創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略，樹立質(zhì)量立校意識，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，堅定不移地走特色辦學(xué)之路，人才培養(yǎng)質(zhì)量逐步提升。
學(xué)校樹立“辦學(xué)以教師為本”理念，實施“人才強?！睉?zhàn)略，加快教師隊伍建設(shè)；樹立“教學(xué)以學(xué)生為本”理念，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，充分?jǐn)U大學(xué)生學(xué)習(xí)自主權(quán)，全方位促進學(xué)生成長成才。
學(xué)校重視科學(xué)研究，教師以科研促教學(xué)?！笆濉逼陂g，全校獲得自然科學(xué)基金、社會科學(xué)基金等科研立項國家級17項、省部級163項；發(fā)表學(xué)術(shù)論文1576篇，年增長約28%；獲得省級科研獎勵2項，同時產(chǎn)出了一批有一定影響的成果。
學(xué)校主動服務(wù)廣東省基礎(chǔ)教育和地方經(jīng)濟社會發(fā)展。學(xué)校一直承擔(dān)著基礎(chǔ)教育教師、校（園）長的培訓(xùn)任務(wù)，與地方政府共建附屬學(xué)校和教育實驗區(qū)，創(chuàng)新了合作共建模式，取得了突出的成效，在社會享有很高的聲譽。
為促進學(xué)校事業(yè)發(fā)展，2017年面向社會公開招聘教學(xué)人員9名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認學(xué)歷的人員。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針和政策。
3.忠誠教育事業(yè)，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，具有優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和高尚的師德。
4.具備較高的學(xué)術(shù)水平、較強的科研能力和教學(xué)能力，以及應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)或者技能條件，且研究生以前的學(xué)歷階段須為國民教育系列全日制。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.年齡條件：應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制，非應(yīng)屆畢業(yè)生以《廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表(一)》（附件1）和《廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表(二)》（附件2）為準(zhǔn)。
7.符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
8.具備報考崗位所需其他條件，詳見《廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表(一)》（附件1）和《廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表(二)》（附件2）。
有下列情況之一者，不得報考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報名
（一）報名時間
2017年8月10日至2017年8月28日。
（二）報名材料和方式
報名材料包括：（1）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2）；（2）個人簡歷、個人著作、科研項目證明、獲獎證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及招聘要求的其它證明材料掃描件；（3）學(xué)歷學(xué)位證書掃描件（從大學(xué)起各個學(xué)習(xí)階段的證書均需提供）；（4）身份證、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或暫緩就業(yè)協(xié)議書掃描件；（5）個人近期證件電子照（一寸彩照）。請將以上材料掃描件或電子版壓縮制成以“應(yīng)聘崗位代碼，畢業(yè)學(xué)校，所學(xué)專業(yè)，姓名”命名的壓縮包。
報名方式采用電子郵件報名。應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時間內(nèi)將報名材料以電子郵件方式，發(fā)送至郵箱rsk@gdei.edu.cn，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位代碼，畢業(yè)學(xué)校，所學(xué)專業(yè)，姓名”，如:“A001北京大學(xué)特殊教育張三”。提交材料不齊或不按規(guī)定提交材料者，視為報名不成功。報名材料原件用于面試當(dāng)天或者電話通知的規(guī)定時間到招聘單位進行復(fù)核。
（三）注意事項
1. 應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁（http://www.gdhrss.gov.cn）或廣東第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)頁（http://web.gdei.edu.cn/rsc/rczp/）詳細了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報一個崗位。
2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報名者本人負責(zé)。報名時與考試時使用的照片應(yīng)保持一致。
3.報考人員不得報考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。
4.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生包括2017年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證及2017年尚處于暫緩就業(yè)協(xié)議期限內(nèi)且能以應(yīng)屆生的身份報到的畢業(yè)生。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報名之日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證函及有關(guān)證明材料方可報考。并在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證書以及有關(guān)證明材料。
5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復(fù)印件。
6.在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在考察階段出具工作單位同意報考的書面證明。
7.落實回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
（四）報名資格審查
各招聘單位成立招聘小組，根據(jù)招聘條件審核應(yīng)聘人員的報名材料，確定符合招聘條件的面試人員名單，不符合招聘要求或提供材料不齊者，資格審查不通過。資格審查通過人員名單將于報名工作結(jié)束后在廣東第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)頁公布。
五、考試
（一）附件1《廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表(一)》的崗位考試安排：
考試由筆試、試講和面試三個階段組成。具體考試時間、地點另行通知。請注意查收電子郵件，并保持通訊暢通。
1.筆試。筆試采取固定考場閉卷限時的考試方式，主要測試應(yīng)聘人員的教育學(xué)心理學(xué)基礎(chǔ)知識及教師教育技能，不指定參考書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試考試時間和地點另行通知并在我校人事處網(wǎng)頁公告。
筆試滿分為100分，60分以上為合格。在合格人選中，按照招聘崗位招聘人數(shù)1︰5的比例確定進入試講階段的人選，人數(shù)如達不到設(shè)定比例的，可按實際人數(shù)確定試講人選。
筆試成績及試講人選的名單和時間、地點，于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在我校人事處網(wǎng)頁公布。
2．試講。試講由各招聘單位組織，主要考查應(yīng)聘者的教學(xué)能力、專業(yè)技能、語言表達能力、課堂組織能力等。試講內(nèi)容應(yīng)根據(jù)招聘教師崗位要求選擇本專業(yè)的基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)課的教學(xué)內(nèi)容。試講時間為20-30分鐘。學(xué)校成立試講招聘小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人）對參加試講人員進行打分。試講滿分100分，80分（含80分）以上為合格。在合格人選中，按崗位招聘人數(shù)1︰3的比例確定面試人選，人數(shù)如達不到設(shè)定比例的，可按實際人數(shù)確定面試人選。
試講成績及進入面試的人員名單，將于全部崗位試講結(jié)束后5個工作日內(nèi)在我校人事處網(wǎng)頁公布。
3．面試。面試將在試講成績公布后的10個工作日內(nèi)進行，面試由學(xué)校成立面試招聘小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人）。面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)形象、職業(yè)能力和素質(zhì)、學(xué)術(shù)科研水平、職業(yè)發(fā)展?jié)撃艿取Ｃ嬖嚦煽儩M分100分，80分以上為合格（含80分），面試成績當(dāng)場公布。
4．考試總成績的計算
考試總成績=筆試成績×40％＋試講成績×35％＋面試成績×25％。
所有考試成績的計算保留到小數(shù)點后兩位。
（二）附件2《廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表(二)》的崗位考試安排：
考試由試講和面試兩個階段組成。具體考試時間、地點另行通知。請注意查收電子郵件，并保持通訊暢通。
1．試講。試講由各招聘單位組織，主要考查應(yīng)聘者的教學(xué)能力、專業(yè)技能、語言表達能力、課堂組織能力等。試講內(nèi)容應(yīng)根據(jù)招聘教師崗位要求選擇本專業(yè)的基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)課的教學(xué)內(nèi)容。試講時間為20-30分鐘。學(xué)校成立試講招聘小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人）對參加試講人員進行打分。試講滿分100分，80分（含80分）以上為合格。在合格人選中，按崗位招聘人數(shù)1︰3的比例確定面試人選，人數(shù)如達不到設(shè)定比例的，可按實際人數(shù)確定面試人選。
試講成績及進入面試的人員名單，將于全部崗位試講結(jié)束后5個工作日內(nèi)在我校人事處網(wǎng)頁公布。
2．面試。面試將在試講成績公布后的10個工作日內(nèi)進行，面試由學(xué)校成立面試招聘小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人）。面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)形象、職業(yè)能力和素質(zhì)、學(xué)術(shù)科研水平、職業(yè)發(fā)展?jié)撃艿取Ｃ嬖嚦煽儩M分100分，80分以上為合格（含80分），面試成績當(dāng)場公布。
3．考試總成績的計算
考試總成績＝試講成績×60％＋面試成績×40％。
所有考試成績的計算保留到小數(shù)點后兩位。
在成績合格者中，根據(jù)考試總成績由高到低按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例確定擬聘人選，不合格者不予聘用。總成績相同人員按照試講成績由高到低進行排序確定。學(xué)校教師招聘工作小組負責(zé)對招聘單位的招聘過程和招聘結(jié)果進行監(jiān)督、審核。
六、體檢
根據(jù)綜合考試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢辦法及標(biāo)準(zhǔn)遵照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）及《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134號）執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關(guān)要求組織實施。
八、公示和聘用
報考人員經(jīng)考試、體檢、考察及其他規(guī)定的程序后，確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁和廣東第二師范學(xué)院人事處網(wǎng)頁公示，公示時間為７個工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示期滿后30個工作日內(nèi)未按規(guī)定提交齊備入職材料者，視為自動放棄。
獲聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，按所聘崗位兌現(xiàn)工資福利待遇。聘用合同執(zhí)行試用期，試用期限按國家有關(guān)政策規(guī)定確定。試用期考核不合格的，解除聘用合同。
九、有關(guān)問題的說明
（一）關(guān)于工作經(jīng)歷的時間界限計算至報名之日。
（二）網(wǎng)上郵件報名方式，接收報名信息應(yīng)計算到報名截止日的24：00為止。
（三）應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負責(zé)。
（四）關(guān)于遞補的說明。
因測試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補或保留崗位缺額。
十、聯(lián)系方式
招聘工作電話：020-34113392、020-34113286（人事處）
監(jiān)督投訴電話：020-34113624（紀(jì)檢監(jiān)察處）
附件1：
附件1廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表（一）.doc
2：附件2 廣東第二師范學(xué)院2017年公開招聘教學(xué)人員崗位表（二）.doc
廣東第二師范學(xué)院
2017年8月9日
