為充實(shí)天河區(qū)街道社區(qū)居委會的力量，加強(qiáng)社區(qū)專職工作人員隊(duì)伍建設(shè)，計(jì)劃面向社會公開招聘天河區(qū)社區(qū)專職工作人員168名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位設(shè)置
（一）招聘人數(shù)。本次共招聘社區(qū)專職工作人員168名。
（二）崗位設(shè)置。
本次招聘崗位分設(shè)A、B、C三類崗位（詳見附件1）。
1.面向社會人員及應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位（A崗）118個(gè)。面向符合招聘基本條件的社會人員及應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
2.面向黨員崗位（B崗）12個(gè)。面向符合招聘基本條件的社會人員及應(yīng)屆高校畢業(yè)生，且為中共正式黨員（中共黨員證明信參考模板詳見附件2）。
3.面向天河區(qū)街道聘用人員崗位（C崗）38個(gè)。為落實(shí)相關(guān)工作要求，面向符合招聘條件的天河區(qū)各街道聘用人員（用工方式需為直接簽訂勞動合同，不包括購買服務(wù)和兼職工作人員）。由報(bào)考人提出個(gè)人申請，經(jīng)所在街道辦事處審核并出具認(rèn)定材料后，可獲得C崗報(bào)考資格。
二、招聘條件
（一）招聘對象基本條件
1.遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的方針政策，政治素質(zhì)好，工作責(zé)任心強(qiáng)；
2.熱愛社區(qū)工作，身體健康，具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社區(qū)服務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識；
3.具備國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
4.年齡要求18周歲以上，具有本科學(xué)歷的，35周歲以下（1987年9月2日之后出生）；具有研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的，40周歲以下（1982年9月2日之后出生）；具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，45周歲以下（1977年9月2日之后出生）；符合學(xué)歷條件的退役軍人，每一檔年齡上限均可放寬三周歲。
5.能接受周末半天輪值及工作日非工作時(shí)段預(yù)約辦事等彈性上班制度；
6.有下列情形之一的，不得報(bào)考：
（1）因犯罪受過刑事處罰的；
（2）受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的；
（3）被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（4）近五年內(nèi)在各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；
（5）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
（6）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
本條所規(guī)定的期限計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月1日。
（二）政策性加分條件
本次招聘對C崗符合政策性加分條件的考生實(shí)施政策性加分，以下每種情況可獲得獎勵(lì)分2分，直接在筆試分?jǐn)?shù)上追加。
1.近五年年度考核獲得1次及以上優(yōu)秀等次的；
2.累計(jì)天河區(qū)街道聘用工作年限3年及以上的。
本條所規(guī)定的期限計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月1日。
三、招聘程序
招聘工作按照報(bào)名、筆試、政策性加分審核、資格復(fù)審、面試、體檢、組織考察、公示聘用等程序組織實(shí)施。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間。2023年9月6日9:00至9月8日17:00。報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)問題請咨詢：400-838-9296。
2.報(bào)名方式?？忌孕械卿浫珖聵I(yè)單位招聘網(wǎng)（https://www.qgsydw.com）報(bào)名。其中，符合政策性加分條件的考生，須按照系統(tǒng)提示在報(bào)名系統(tǒng)中勾選符合政策性加分條件的選項(xiàng)。
3.資格初審。由報(bào)名系統(tǒng)對考生基本條件進(jìn)行資格初審，不再進(jìn)行人工資格初審。資格初審結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)中直接反饋，不另行通知。
4.報(bào)考比例。招聘單位招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例達(dá)1:3方可開考，達(dá)不到比例的適當(dāng)延長報(bào)名時(shí)間或減少、取消該崗位招聘計(jì)劃。
5.報(bào)考要求。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。考生須對招聘中填報(bào)和提交的所有資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和聘用資格。考生條件不符合招聘公告和報(bào)考條件要求的，責(zé)任由考生自負(fù)。
（二）筆試
1.筆試方式?，F(xiàn)場筆試。
2.筆試內(nèi)容。委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題。筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識（包括但不限于黨的建設(shè)、社會工作、社區(qū)治理等內(nèi)容）。
3.筆試流程：
（1）筆試確認(rèn)。筆試設(shè)網(wǎng)上確認(rèn)參加筆試環(huán)節(jié)，通過資格初審的考生請于2023年9月10日9:00至11日24:00登陸報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行筆試網(wǎng)上確認(rèn)。逾期未進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)的，視為自動放棄考試資格。
（2）打印準(zhǔn)考證。考生請于2023年9月13日9:00至9月17日9:00登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載打印準(zhǔn)考證，逾期不再提供準(zhǔn)考證打印服務(wù)。未在規(guī)定時(shí)間打印準(zhǔn)考證的考生視為自動放棄考試資格。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件，請考生妥善保管。
（3）筆試。筆試定于2023年9月17日開展，具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
（4）筆試成績查詢。筆試成績?yōu)榘俜种?，合格分?jǐn)?shù)為60分，筆試成績按60%計(jì)入考生綜合成績。筆試成績不合格者不能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。考生可于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢個(gè)人成績。
（三）政策性加分審核
1.時(shí)間地點(diǎn)。符合政策性加分條件的考生，請攜帶身份證、準(zhǔn)考證于2023年9月18日至19日前往招聘單位現(xiàn)場審核點(diǎn)（詳見附件3），提交證明材料進(jìn)行政策性加分資格審核（受理時(shí)間：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）。
2.審核要求?？忌救隧毎凑铡墩咝约臃謱徍艘蟆罚ㄔ斠姼郊?）一次性完整提交證明材料，并須現(xiàn)場書面簽字及加蓋指模，以此對其提交的證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
3.審核結(jié)果。政策性加分資格審核合格的考生，可享受政策性加分，并直接在筆試分?jǐn)?shù)上追加。若考生本人無法按時(shí)一次性完整提交政策性加分條件所需證明材料或證明材料弄虛作假的，一律視為政策性加分資格審核不合格，證明材料弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
（四）資格復(fù)審
1.人員確定。同一招聘崗位資格復(fù)審人數(shù)按照與擬聘人數(shù)3:1的比例（人數(shù)不足比例時(shí)，按筆試成績合格考生的實(shí)際人數(shù)），在筆試成績合格考生中根據(jù)筆試成績從高到低順序進(jìn)行確定。
2.時(shí)間地點(diǎn)?？忌?jiān)谥付〞r(shí)間地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格復(fù)審（具體時(shí)間地點(diǎn)另行公布）。
3.復(fù)審要求。資格復(fù)審主要審查考生是否符合招聘基本條件以及證明材料的真?zhèn)?。若考生本人無法按時(shí)一次性完整提交招聘基本條件所需證明材料或證明材料弄虛作假的，一律視為資格復(fù)審不合格。資格復(fù)審不合格者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（五）面試
1.時(shí)間地點(diǎn)。進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行公布。
2.方式及主要內(nèi)容。采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察考生對應(yīng)聘崗位的適應(yīng)性、分析解決問題能力和口頭表達(dá)能力等。
3.成績計(jì)算方法。面試成績?yōu)榘俜种?，合格分?jǐn)?shù)為60分，面試成績按40%計(jì)入考生綜合成績。
（六）體檢
1.人員確定。體檢人員名單根據(jù)考生綜合成績（綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%）從高到低順序，按照招聘崗位擬聘人員數(shù)量等額確定。面試成績或綜合成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。若同一崗位多名考生綜合成績相同的，則依次按照面試成績從高到低順序確定體檢人員名單?？忌C合成績及進(jìn)入體檢人員名單將在相關(guān)網(wǎng)站予以公布。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）執(zhí)行。進(jìn)入體檢的考生根據(jù)通知要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。
3.復(fù)查及人員遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢的考生無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢的取消體檢資格，體檢建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。被取消體檢資格或體檢不合格的，不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，所致缺額按照考生綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。
（七）組織考察
1.考察內(nèi)容。通過體檢的考生進(jìn)入組織考察環(huán)節(jié)?？疾靸?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并再次核實(shí)是否符合報(bào)考資格。
2.考察形式。組織考察工作由各招聘單位自行組織。采取個(gè)別談話、民主測評、查閱個(gè)人檔案、同考察對象面談等形式進(jìn)行，形成考察對象個(gè)人考察材料。對考察不合格或放棄考察導(dǎo)致擬聘人數(shù)缺額的，按照考生綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。
（八）公示與聘用
1.名單公示。對擬聘用人員名單的公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間，擬聘人員被投訴事項(xiàng)經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消其聘用資格；投訴事項(xiàng)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
2.人員聘用。經(jīng)公示無異議的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，報(bào)區(qū)民政局備案。自考生綜合成績公示即日起半年內(nèi)，招聘單位相應(yīng)崗位若有社區(qū)專職工作人員員額空缺的，可按照本單位該崗位考生綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)；招聘單位C崗未完成招聘計(jì)劃的，可按照本單位A崗考生綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)聘用。
3.工資福利待遇。按照區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、注意事項(xiàng)
1.本次招聘后續(xù)階段所涉及的公告、公示、通知等將在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（https://www.qgsydw.com）、廣州市天河區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.thnet.gov.cn/）對外發(fā)布，請考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站并保持聯(lián)系方式通訊暢通。
2.考生在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)的所有信息均將留存，在資格復(fù)審、組織考察、公示以及聘用后試用期間與真實(shí)信息進(jìn)行對照，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假的行為，取消其面試、體檢和聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。
3.本次考試不收取任何費(fèi)用，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦相關(guān)考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定復(fù)習(xí)參考材料。
本公告由廣州市天河區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。如有疑問，請于工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00致電020-37127120。報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)問題請于上午9:00-12:00，下午14:00-17:00致電400-838-9296（全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)技術(shù)支持）。
附件1.天河區(qū)2023年社區(qū)專職工作人員公開招聘崗位及招聘人數(shù)
附件3.天河區(qū)2023年社區(qū)專職工作人員公開招聘各招聘單位信息一覽表
廣州市天河區(qū)民政局
2023年9月1日
