根據(jù)工作需要，特招聘社區(qū)專職工作人員17名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）招聘人數(shù)。

本次共招聘17名社區(qū)專職工作人員，其中招聘A崗12個(gè)，招聘B崗5個(gè)（見附件1）。

（二）崗位設(shè)置。

本次招聘分A、B崗。

1.面向社會(huì)人員崗位（A崗）12個(gè)。面向符合招聘基本條件的所有人員。

2.面向南沙區(qū)各鎮(zhèn)（街）聘用人員崗位（B崗）5個(gè)。面向符合招聘條件的南沙區(qū)各鎮(zhèn)（街）在職的黨建指導(dǎo)員、黨建組織員、專職網(wǎng)格員、出租屋管理員、基層政府雇員、社區(qū)防控專崗人員等鎮(zhèn)（街）聘用人員。其中面向鎮(zhèn)（街）專職網(wǎng)格員崗位2個(gè)，面向除鎮(zhèn)（街）專職網(wǎng)格員外的其他鎮(zhèn)（街）聘用人員崗位3個(gè)。

二、招聘條件

（一）基本條件。

1.遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的方針政策，政治素質(zhì)好，工作責(zé)任心強(qiáng)。

2.熱愛社區(qū)工作，身體健康，具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社區(qū)服務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識。

3.具備國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4.具有廣州市戶籍或持有在有效期內(nèi)的廣州市南沙區(qū)居住證滿3年及以上。

5.報(bào)考人員要求：年齡在18周歲以上，具有本科學(xué)歷的，35周歲以下；具有研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲以下；具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下。

5.1.退役軍人學(xué)歷放寬至國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷，年齡放寬至45周歲以下，同等條件下優(yōu)先招聘退役軍人。

5.2.報(bào)考B崗的人員，年齡放寬至40周歲以下。

5.3.為優(yōu)化南沙區(qū)社區(qū)專職工作人員屬地化管理，本次招聘中，對符合“職住一致”條件的（詳見附件2），筆試成績加5分。

6.能接受周六上午輪值及工作日非工作時(shí)段預(yù)約辦事等彈性上班制度。

7.本次社區(qū)專職工作人員招聘約定最低服務(wù)期2年。在約定服務(wù)期內(nèi)申請報(bào)考其他單位的，鎮(zhèn)（街）可不予出具同意報(bào)考證明。在約定服務(wù)期內(nèi)自行離職的，3年內(nèi)不予報(bào)考南沙區(qū)社區(qū)專職工作人員。

（二）其他崗位要求。

B崗報(bào)考人需在以上崗位（社區(qū)防控專崗人員除外）工作滿2年以上、社區(qū)防控專崗人員需在崗滿1年以上，且報(bào)名首日在崗，工作年限在本區(qū)可跨類別計(jì)算。報(bào)考時(shí)需由現(xiàn)工作單位出具《同意報(bào)考證明》（見附件3）。

（三）招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

（四）法律法規(guī)不宜聘用的其他情形，不得報(bào)考社區(qū)專職工作人員。

（五）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.受政務(wù)開除處分未滿5年的。

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的。

4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至報(bào)名首日。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間。

2024年10月14日9:00至2024年10月18日18:00。

（二）報(bào)名方式。

采取網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)注冊并登錄南沙優(yōu)聘網(wǎng)（www.nsrcup.com）查看本招聘批次，按照操作指引進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名人員所填寫的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，報(bào)名成功后不得更改。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)。

1.每位報(bào)考人員僅限報(bào)1個(gè)崗位?？忌鷳?yīng)認(rèn)真對照本招聘公告的招聘條件要求填報(bào)1個(gè)崗位，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報(bào)名。

2.報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)符合報(bào)考崗位要求，提供與本次招聘條件不相符或虛假的材料而未能通過資格審查的，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

3.報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保通訊暢通。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或關(guān)閉通訊工具造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（四）報(bào)名系統(tǒng)初審。

報(bào)名環(huán)節(jié)不作人工資格審查，由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)初審，報(bào)考人員須對報(bào)名材料的真實(shí)性、合法性和完整性負(fù)責(zé)。凡因未按招聘要求提供相應(yīng)的材料導(dǎo)致未通過網(wǎng)絡(luò)初審的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

四、筆試

（一）時(shí)間和地點(diǎn)。

具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)（準(zhǔn)考證自行下載打?。?。

（二）參加對象。

通過報(bào)名系統(tǒng)初審的考生。

（三）方式和主要內(nèi)容。

筆試為閉卷考試，不提供參考材料?？荚噧?nèi)容為南沙區(qū)區(qū)情、時(shí)事、法律常識、行測等內(nèi)容。

（四）準(zhǔn)考證打印。

通過報(bào)名系統(tǒng)初審的考生在2024年10月24日12:00起至筆試前，登錄原報(bào)名網(wǎng)站（南沙優(yōu)聘網(wǎng)）自行下載打印?？忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。準(zhǔn)考證打印時(shí)間如有變動(dòng)，將以短信通知。

（五）考試要求。

考試時(shí)間為120分鐘，筆試成績采取百分制，合格成績?yōu)?0分，必須達(dá)到合格成績才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。按照筆試合格成績從高到低以1:5的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單。未達(dá)到面試比例的崗位，按通過筆試合格線的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；如遇入圍筆試成績最后一名并列的，則一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）成績查詢。

考生于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在南沙優(yōu)聘網(wǎng)自行查詢筆試成績。

五、資格復(fù)核

（一）時(shí)間和地點(diǎn)。

具體時(shí)間、地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn)。

（二）資格復(fù)核比例。

按招聘職位人數(shù)1:5的比例依筆試成績由高到低順序確定進(jìn)入資格復(fù)核環(huán)節(jié)人員，資格復(fù)核合格后才能參加面試。如果進(jìn)入資格復(fù)核環(huán)節(jié)人員達(dá)不到比例，則按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)進(jìn)行資格復(fù)核環(huán)節(jié)。經(jīng)復(fù)核與招聘條件不符的，取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格，由此出現(xiàn)的面試人選空缺，可按該崗位考生的筆試合格成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

（三）資格復(fù)核要求：

（1）《報(bào)名表》（南沙優(yōu)聘網(wǎng)下載），由報(bào)考人員簽署承諾意見、親筆簽名。

（2）本人有效期內(nèi)身份證或臨時(shí)身份證（臨時(shí)身份證須由公安部門出具）、戶口本，非廣州市戶籍的還需攜帶在有效期內(nèi)的居住證。

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位鑒定。

（4）符合“職住一致”條件的報(bào)考人員，需攜帶“職住一致”證明材料（詳見附件2）。

（5）報(bào)考B崗的還需攜帶《勞動(dòng)合同》、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄紙質(zhì)版或現(xiàn)場提供查詢結(jié)果、現(xiàn)工作單位出具的《同意報(bào)考證明》（詳見附件3）。

注：以上材料均需提供原件和復(fù)印件各1份（原件查驗(yàn)后退還）?？忌栌H自到現(xiàn)場參加資格復(fù)核，凡未在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格復(fù)核或未能通過復(fù)核的，不能參加面試。

（四）資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，或報(bào)考人員及有關(guān)單位提供的材料信息不實(shí)的，取消報(bào)考人員報(bào)考資格或者聘用資格。

六、面試

（一）時(shí)間和地點(diǎn)。

具體時(shí)間、地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn)。

（二）參加對象。

依據(jù)考生所報(bào)考崗位筆試合格成績從高到低順序，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例確定。如達(dá)不到該比例，面試對象為筆試成績合格的實(shí)有人數(shù)。面試人員為通過資格復(fù)核的考生。入圍面試名單將在廣州市南沙區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

（三）方式和內(nèi)容。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力、解決問題能力、人際協(xié)調(diào)能力等方面的基本素質(zhì)。

（四）計(jì)分方式。

面試采取百分制，合格成績?yōu)?0分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，不合格者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。成績于面試當(dāng)日以書面形式通知。

七、綜合成績

綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%，60分為合格線，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，綜合成績不合格者不予聘用。

考試綜合成績達(dá)60分及以上的應(yīng)聘者方可進(jìn)入體檢和組織考察，以綜合成績高低順序，按招考人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和組織考察人選。如出現(xiàn)綜合成績相同，不能按招聘職位確定體檢和組織考察對象的，則依筆試成績高低順序確定。

八、體檢

（一）體檢人員的確定。

按照招聘職位人數(shù)1:1的比例依綜合成績高低順序確定體檢對象，體檢另行統(tǒng)一安排。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，須在通知體檢10個(gè)工作日內(nèi)得出合格結(jié)論，仍不能得出合格結(jié)論的，取消聘用資格。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)。

考生前往招聘方指定的三甲醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)。

九、組織考察

依體檢合格確定進(jìn)入組織考察環(huán)節(jié)人選。主要審查擬招聘人員的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國家政策、違背社會(huì)公德等情況的不予錄用。組織考察不合格的，不予錄用。

十、公示和聘用

擬聘人員名單在廣州市南沙區(qū)人民政府網(wǎng)公示，公示期限為5個(gè)工作日。擬聘人員經(jīng)公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

十一、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，根據(jù)實(shí)際需要，可在同一崗位按照合格綜合成績從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生。

（一）擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢資格的。

（二）擬聘用人員組織考察不合格或放棄組織考察資格的。

（三）擬聘用人員公示期間有異議并經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件的。

（四）擬聘用人員放棄聘用的。

上述情況中，如擬聘用人員放棄體檢、組織考察、錄用環(huán)節(jié)需本人書面提出放棄資格說明（詳見附件4）。

十二、其他事項(xiàng)

（一）在招聘過程中，考生如不按規(guī)定參加筆試、資格復(fù)核及面試等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（二）由于考生未能按照公告的要求提供相關(guān)證件、資料，或者提供的證件、資料虛假，取消考試或聘用資格，由此造成的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

（三）本公告未盡事宜按南沙區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）本公告最終解釋權(quán)歸中共廣州市南沙區(qū)委社會(huì)工作部所有。

（五）咨詢電話：020-31153955(自本公告起至聘用公示結(jié)束內(nèi)工作日：9:00-12:00，14:00-18:00）。

 

附件：1.招聘崗位、人數(shù)一覽表

2.“職住一致”證明材料說明

3.《同意報(bào)考證明》

4.關(guān)于自愿放棄（體檢、組織考察、錄用）環(huán)節(jié)的說明

 

中共廣州市南沙區(qū)委社會(huì)工作部

 2024年10月9日